Що таке 10-річний бонус у Lidl?
Досягнення 10-річного ювілею є великим досягненням, і в якості нагороди ми пропонуємо a загальна виплата половини вашої зарплати на дату досягнення цієї віхи. Після 20 років служби до щорічної відпустки додається ще 5 днів відпустки.
Середня зарплата Lidl коливається від приблизно 10 508 фунтів стерлінгів на рік (приблизно) для помічника клієнта до 199 560 фунтів стерлінгів на рік (приблизно) для генерального директора-засновника. Середня погодинна оплата Lidl коливається приблизно від 7 фунтів стерлінгів на годину (приблизно) для асистента каси до 30 фунтів стерлінгів на годину (приблизно) для аналітика тестування програмного забезпечення.
Ось лише деякі переваги, які ви отримаєте як працівник Lidl.
- Ювілеї. Ми знаємо, що ваша наполеглива праця дозволяє нам розділити успіх. …
- Дитячий подарунок. …
- Банківські свята, нічна зміна та оплата морозильника. …
- Пенсійна система, що складається з внесків. …
- Схема циклу до роботи. …
- Стоматологічний. …
- Знижки. …
- Програма допомоги працівникам (EAP)
Страхування зору – плани пропонують комплексний догляд за очима, включаючи хірургію Lasik. Оплачувана відпустка (PTO) – починаючи з 15 днів на рік (нарахування починається з вашого 1-го дня роботи). Відпустки – оплачуються компанією. План 401(k) – працівники можуть робити внески до та/або після сплати податків разом із компанією.
Ювілейний бонус/ювілейна винагорода є форма премії, яка зазвичай виплачується працівнику у зв’язку з, наприклад, 25 років стажу в компанії, але це також може бути премія, яка виплачується у зв'язку з ювілеєм компанії, наприклад, 50-річчям заснування компанії.