Що таке профспілковий ануїтетний фонд?

Ануїтет є фінансовий контракт між покупцем ануїтету та страховою компанією. Покупець сплачує або разову суму, або регулярні платежі протягом певного періоду часу. Натомість страхова компанія здійснює регулярні виплати власнику ануїтету, або негайно, або починаючи в якийсь момент у майбутньому.

Ануїтетний план забезпечує вас цінним доповненням до іншого пенсійного доходу. Усі внески до ануїтетного плану надходять від вашого роботодавця на основі колективного договору між профспілкою та вашим роботодавцем і автоматично зараховуються на ваш рахунок.

Якщо ви належите до пенсійного або пенсійного фонду, довірені особи обирають базові фонди, які вони вважають відповідними для вас. Часто це більш збалансовані фонди. Проте RA, як правило, має набагато більше базових варіантів фондів – вони включають більш агресивні фонди, які зазвичай пропонують більший прибуток у довгостроковій перспективі.

Скажімо, ви вже вирішили зняти 25% неоподатковуваної одноразової суми зі свого банку в 100 000 фунтів стерлінгів, залишивши у вас 75 000 фунтів стерлінгів – ваша річна виплата ануїтету становитиме 3 750 фунтів стерлінгів. Або якщо вам цікаво, скільки пенсії в розмірі 100 тисяч фунтів стерлінгів буде платити щомісяця, відповідь така: £312.50.

Періоди високої інфляції, подібно до того, що споживачі відчували протягом останніх кількох років, зменшує купівельну спроможність заздалегідь визначеної щомісячної виплати ануїтету в короткостроковій перспективі, але наслідки можуть бути ще гіршими протягом більш тривалого періоду. Відповідно до AARP, інфляція є найбільшим ризиком для ануїтетів.