Що таке програма показників?
A: ScoreCard Rewards є програма винагород, яка пропонує бали за відповідні покупки. Бали можна обміняти на різноманітні предмети, такі як товари, авіаквитки, готелі, туристичні пакети тощо (кожен «нагорода»).
Збалансована система показників — це система управління, спрямована на перетворення стратегічних цілей організації в набір цілей ефективності організації, які, у свою чергу, вимірюються, контролюються та змінюються, якщо необхідно, щоб гарантувати досягнення стратегічних цілей організації.
Збалансована система показників передбачає вимірювання чотирьох основних аспектів бізнесу: навчання та зростання, бізнес-процеси, клієнти та фінанси. BSC дозволяють компаніям об’єднувати інформацію в одному звіті, надавати інформацію про послуги та якість на додаток до фінансових показників, а також сприяти підвищенню ефективності.
Програмне забезпечення для збалансованої системи показників дає змогу організаціям відстежувати та керувати показниками ефективності та впровадженням стратегії для досягнення майбутніх цілей. Він надає вашому працівнику під рукою вашу стратегічну карту, показники ефективності, відповідні ініціативи та інші інформаційні панелі.
Картку ScoreRewards® Mastercard також можна використовувати будь-де, де приймають Mastercard. Обидві картки автоматично зареєструють вас у програмі ScoreCard Gold, і ви отримаєте бонусну винагороду в розмірі 30 доларів США* за кваліфіковану покупку в день, коли ви відкриєте та використаєте кредитну картку ScoreRewards® в одному з наших брендів.
10 переваг збалансованої системи показників для бізнесу
- Розбийте стратегію на речі, які ви можете виміряти. …
- Перегляньте збалансований погляд на свою організацію. …
- Поліпшити стратегічну комунікацію. …
- Візуалізуйте стратегічну причину та наслідок. …
- Поліпшити організаційне узгодження. …
- Підвищення відповідальності. …
- Покажіть співробітникам, що вони роблять внесок. …
- Підтримка прийняття рішень.